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湖南公務員考試行測定義判斷習題及精解(9)

發(fā)布:2014-06-16 10:16:37 字號: | | 我要提問我要提問

  1.必要條件:當一事物情況M不存在時,另一事物情況N也一定不會存在,那么前者(M)就是后者(N)的必要條件。


  根據這一定義,下列各項中,M與N構成必要條件關系的是( )


  A.一個數能被2整除(M),該數為偶數(N)


  B.發(fā)生重大安全責任事故(M),人員傷亡(N)


  C.良好的家庭教育(M),孩子成才(N)


  D.一個國家自然資源豐富(M),該國經濟發(fā)達(N)


  2.座右銘:本來指寫出來放在座位邊上用來激勵、警戒、約束自己行為的格言警句,后來把一個人銘記在心或經常自我提醒的一句或少數幾句格言警句也叫做座右銘。


  根據以上定義,下列語句中不適合用作座右銘的是( )


  A.天若有情天亦老,人間正道是滄桑


  B.先天下之憂而憂,后天下之樂而樂


  C.良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒


  D.橫眉冷對千夫指,俯首甘為孺子牛


  3.資源整合:市場主體為實現特定目的,將各種資源進行優(yōu)化配置,綜合利用,使之發(fā)揮良好效益的一系列措施辦法。


  以下不屬于資源整合的是( )


  A.李大媽將沿街房屋改造裝修,鄰居王伯出資,合伙開辦了一家便民超市


  B.某紡織廠與房地產公司商定,將市區(qū)廠房整體拆除,新建住宅小區(qū),組建物業(yè)公司,安置本廠員工轉崗就業(yè)


  C.某煤炭出資,當地村民出力,將塌陷區(qū)改造成水上游樂園


  D.某企業(yè)將閑置設備和庫存物資銷售,所得資金購買股票,收益不菲


  4.柔性管理:組織以人為中心,靈活運各種管理方法,通過影響人的心理,產生良好的管理效果。


  以下屬于柔性管理的是( )


  A.張莉7歲的孩子感冒發(fā)燒,家中無人照看,只好帶著上班,領導讓她調休,送孩子去醫(yī)院


  B.某機關組團出國學習考察,順道去迪尼樂園游玩了一天,有關領導特批報銷費用


  C.辦公室主任負責考勤,無論誰推遲,勤記錄均為合格,同事關系相處很好


  D.新員工小王試用期培訓考試不合格,車間主任考慮她是副總的親戚,破例讓她轉上崗


  5.法律道德背反現象:許多人以為合乎道德的行為是不會違法的,但是現實社會中,某些符合一般道德原則的行為卻被法律所禁止。


  下列哪項不屬于“法律道德背反現象”( )


  A.某護士出于同情,應一晚期癌癥患者本人要求幫助他實行安樂死,以解除其無法忍受的痛苦,后被控犯謀殺罪


  B.某甲花一萬元從人販子手上購買一男孩為子,視為己出,關愛有加,兩年后民警來“解救”時,孩子不愿離開現“父母”


  C.某乙為解決農民工子女上學難,辦了一所收費低廉的小學,被指非法辦學而不得不停辦,許多孩子因此再度失學


  D.某丙刑滿釋放回鄉(xiāng)后揚言報復“仇人”,并準備了兇器,其父勸阻無效后為免其犯下血案將其捆綁關押在家長達三個月,該行為涉嫌非法拘禁

 


  湖南公務員考試網(http://www.hunangwy.org)參考答案解析 題目或解析有誤,我要糾錯。


  1.A。【解析】分別代入四個選項,只有A選項滿足前者不存在,則后者也不存在的定義要求。


  2.C!窘馕觥緾選項屬于俗語,不屬于座右銘。


  3.A!窘馕觥勘镜李}考查的是定義的主體,A選項中的李大媽和王老伯不屬于市場主體。


  4.A!窘馕觥孔⒁獾饺嵝怨芾韮梢骸巴ㄟ^心理”和“良好的管理效果”。唯一符合的只有A。也可以通過積極的傾向性來判斷。


  5.D!窘馕觥恐挥凶詈笠豁椥袨楸旧砭瓦`背了道德原則。


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